• Ingeniería de procesos

    Detección de los procesos principales de la empresa, incluidos procesos de producción, de administración, de servicios, entre otros, con la finalidad de optimizarlos para hacer más competente y eficiente a la empresa. La ingeniería puede ir desde una propuesta inicial de procesos a crear hasta la modificación de los existentes.

  • Desarrollo organizacional

    Diagnóstico de la organización para determinar necesidades de modificación en la estructura, apoyo en la selección de personal, sistemas de recompensas, evaluación del desempeño, cultura y ambiente organizacional, así como desarrollo de perfiles de puesto.

  • Identidad estratégica de negocios

    Definición y alineación de los elementos estratégicos básicos de las empresas: Propósito, Misión, Visión, Valores.

  • Experiencia al cliente

    Mapeo del recorrido del cliente e identificación de puntos críticos de contacto, para definir procesos de negocio, protocolos de atención y las métricas que permitan gestionar la experiencia y la satisfacción de los clientes.

  • Análisis político

    Análisis y seguimiento a la coyuntura política nacional e internacional que permita una toma de decisiones informada, con base en datos objetivos y escenarios equilibrados, así como dar seguimiento a los acontecimientos cotidianos y los efectos que producen tanto en la arena política como en el mundo de los negocios; además de identificar los aspectos fundamentales de tendencias prevalecientes cuyo impacto está por producirse pero que, con objetividad, pueden identificarse como una ruta inminente en el mediano y largo plazo.

  • Comunicación y manejo de crisis política

    Las empresas en un entorno altamente competitivo tienen, en ocasiones, necesidad de contar con estrategias de comunicación política que les permitan comunicar sus mensajes a actores políticos y sociales distintos a los de ventas (mercadotecnia), así como para enfrentar coyunturas de crisis mediante un diagnóstico, evaluación y manejo efectivo e inmediato de los factores detonantes y los efectos que acarrean; así como el diseño de estrategias de información, contención y control de daños, por lo que es recomendable contar con un plan reputacional para la empresa y sus directivos que los posicione y que contribuyan a que alcancen sus objetivos empresariales, con el reconocimiento de la sociedad.

  • Administración de proyectos

    Planeación, seguimiento e implementación de proyectos en sector gobierno, así como en productos de consumo, sector financiero y asegurador, industria manufacturera y sistemas de información. Este proceso incluye, la gestión del talento humano, de tiempos, recursos, riesgos, así como el análisis de redes organizacionales.

  • ISO 9001

    Con la finalidad de garantizar la certificación bajo la norma ISO 9001 acompañamos en todo el proceso de diagnóstico, documentación y preparación para la certificación bajo la norma ISO 9001.

  • Planeación estratégica

    Definición de planes de negocio a corto, mediano y largo plazo, a través de la construcción del mapa estratégico de la organización, la definición de indicadores clave y la priorización de proyectos.

  • Innovación

    Diagnóstico de las capacidades de innovación de las empresas e implementación de procesos y herramientas que ayuden a impulsar la innovación dentro de las organizaciones. Capacitación en metodologías enfocadas a la innovación como: Pensamiento basado en diseño (Design Thinking), Lean y Agile.

  • Evaluación de riesgo político

    Contar con una evaluación objetiva del riesgo político en un país o región es una herramienta útil para las actividades empresariales, porque permite contar con parámetros para determinar la posible evolución de la actividad económica y sobre cómo se verá afecta por decisiones o acciones gubernamentales o por omisiones que causan que otros actores trastoquen la ruta esperada de desarrollo; así como, por cambios en el marco jurídico, tributario o en el escenario social y de seguridad, que afectan las expectativas y pueden modificar los planes de negocio de las empresas, sin importar su tamaño.

  • Relaciones gubernamentales

    Una compañía moderna y en crecimiento requiere contar con una hoja de ruta para actuar en sus relaciones con el gobierno y sus actores más representativos en los tres poderes (ejecutivo, legislativo, judicial) y en los tres órdenes gubernamentales (federal, estatal y municipal); por ello, ofrecemos asesoría integral, jurídica y política para interactuar con el gobierno y garantizar un desempeño más efectivo y eficaz, en beneficio de la empresa. Asimismo, contribuimos a que la empresa determine los actores relevantes para la interlocución, para optimizar resultados y garantizar las relaciones gubernamentales.